Descrição da Vaga

Processo Seletivo Externo para Formação de Cadastro Reserva de Técnico de Enfermagem Pleno para a Rede Santa Marcelina Saúde

Dados da vaga:
- Carga horária: 180hs mensais.

Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo
-Ensino Médio completo.
-Certificado do curso Técnico de Enfermagem.
-Inscrição no órgão de classe da categoria profissional – COREN/SP, ativo, sem restrições.
-Experiência mínima de seis meses na função e em setores de Urgência e Emergência, Pronto Socorro ou Pronto Atendimento;
-Não ter participado de processo seletivo nos últimos 06 meses.

Principais atribuições:
-Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional e dispositivos legais do Conselho Regional de Enfermagem (COREN);
-Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes, normativas metodologias e protocolos institucionais e assistenciais;
-Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar;
-Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações;
-Ser facilitador na inserção dos Técnicos de Enfermagem Junior;
-Prestar assistência aos pacientes, respeitando o Código de ética e a Legislação Profissional;
-Realizar atendimento assistencial aos pacientes, aplicação de medicação, coleta de sangue, coleta de exames em geral;
-Realizar o preparo de salas de procedimentos, higienização, desinfecção e esterilização de materiais cirúrgicos;
-Realizar e anotar os cuidados de Enfermagem prescritos na Sistematização da Assistência de Enfermagem sob supervisão do Enfermeiro, garantindo qualidade e segurança assistenciais;
-Analisar os fatores que dificultam o alcance das metas, propondo melhorias;
-Inserir as informações em sistemas vigentes, para acesso e consulta por todas as equipes para fundamentar as condutas e a continuidade assistencial;
-Manter a comunicação clara, objetiva e afável com pacientes, familiares, equipe multiprofissional, alunos e demais colaboradores da Instituição, promovendo convivência respeitosa e livre de assédio, dano moral ou desrespeito à diversidade;
-Utilizar os equipamentos de proteção individuais e coletivos recomendados;
-Manter o Enfermeiro informado quanto aos fatos relevantes e intercorrências que acontecem na sua unidade, transmitindo com precisão as informações;
-Participar dos eventos institucionais, capacitações, reuniões e comissões regulamentares;
-Zelar pela organização e preservação do ambiente, estrutura, materiais e equipamentos respeitando as rotinas e controles pactuados e as interações vigentes;
-Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.

A rede Santa Marcelina Saúde alerta que NÃO realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via PIX, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da Instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento.

Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, NÃO pague e denuncie às autoridades competentes