Descrição da Vaga

Responsabilidades
Gestão de pessoas;
Liderança de equipes; ·
Treinamento e desenvolvimento;
Avaliação de Desempenho;
Acompanhamento de Clima Organizacional;
Gestão de Cargos e Salários;
Comunicação Interna;
Elaboração de políticas internas;
Medicina e Segurança do Trabalho;
Gestão de Eventos e Confraternizações;
Interface com Contabilidade e Sindicatos;
Recrutamento e seleção;
Folha de Pagamento e encargos trabalhistas;
Admissões e Rescisões;
Gestão de férias e afastamentos;
Gestão da Folha de Ponto;
Administração de benefícios;
Gestão de documentos e arquivos;
Facilities;
Atendimento ao cliente.