Descrição da Vaga

Nosso cliente é uma organização que busca soluções especializadas em desenvolvimento de software, na alocando profissionais experientes para atender suas necessidades específicas.

O profissional que estamos buscando será responsável por supervisionar a identificação, avaliação e seleção de profissionais capacitados e adequados para cada projeto.

> Requisitos:
- Experiência comprovada em recrutamento e seleção, especialmente em cargos estratégicas e de alta complexidade (Tecnologia);
- Capacidade comprovada de liderar e desenvolver equipes, especialmente em contextos de alta pressão e exigência;
- Habilidade em analisar e interpretar dados e indicadores relacionados ao processo de seleção;
- Vivência em processos de seleção end to end, com foco no processo de seleção e análise frequente de pontos de melhoria;
- Vivência em ferramentas de avaliação (ex: DISC)
- Proficiência em sistemas de gestão de RH (como ATS, LinkedIn Recruiter, entre outros).