Descrição da Vaga

A Avant Solar está transformando o cenário de energia renovável no Brasil, oferecendo uma solução acessível e inteligente para empresas que desejam adotar práticas sustentáveis sem complicações.

Por meio da locação de usinas solares na Geração Distribuída, a plataforma possibilita que seus clientes economizem e reduzam seu impacto ambiental sem precisar investir em infraestrutura, lidar com obras ou enfrentar burocracia – tudo de forma digital e descomplicada.
Com uma base de clientes que inclui grandes nomes como Unimed, AMBEV e Lojas Renner, a Avant Solar se destaca por sua abordagem inovadora e compromisso com a sustentabilidade.

A empresa busca talentos que desejam fazer parte de um time dinâmico, com oportunidades reais de crescimento e liberdade para construir o futuro do setor de energia. Sendo assim, estão com uma vaga de Coordenador Comercial para atuar no modelo híbrido em Porto Alegre/RS!

O(a) profissional será responsável por liderar as equipes de Outbound e Inside Sales, com foco na prospecção de empresas para aderirem à energia por assinatura.
A função envolve desenvolver e implementar estratégias para expandir a base de clientes, otimizar processos de vendas e liderar o aprimoramento contínuo de métricas e técnicas comerciais!
Reportando a(ao) Gerente Comercial, terá as seguintes responsabilidades principais:
- Liderar e acompanhar equipes de vendas na prospecção de clientes;
- Definir e monitorar metas de ligação, prospecção e conversão de vendas;
- Desenvolver e treinar a equipe, promovendo o aprimoramento constante;
- Monitorar e analisar métricas de vendas no CRM para otimizar processos;
- Construir previsões de resultados com base em indicadores de desempenho;
- Suportar executivos nas negociações e gestão de clientes-chave;
- Participar de reuniões internas e liderar reuniões diárias para alinhamento estratégico.

Requisitos
- Ensino Superior completo;
- Conhecimento em metodologias atuais de vendas como SPIN Selling, Account Based Sales, Challenger Sales, WinningByDesign, etc;
- Track record de sucesso como integrante de uma operação de vendas (seja como gestor ou como executivo de vendas);
- Boa compreensão de métricas, análise e exposição de dados como um todo;
- Experiência em gestão de pessoas e liderança de times de vendas complexas B2B;
- Experiência ou conhecimento em construção e execução de processos de vendas complexas B2B;
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente 4 vezes por semana (segunda a quinta).