Descrição da Vaga

Estamos em busca de um profissional de RH com foco em processos de Recrutamento e Seleção compor nosso time apoiando nosso time de RH´s nas vagas da região de MG.

- Será responsável por:

- Oferecer suporte estratégico aos RH´s locais no R&S de vagas operacionais da indústria nas regiões de Ravena – MG, Sete Lagoas - MG e Pará de Minas - MG, conduzindo uma pré-seleção de candidatos e recomendando os perfis mais adequados para cada unidade;
- Gestão de divulgação de vagas em diversos canais (sites de emprego, redes sociais, parcerias com universidades, etc.), buscando sempre atrair os melhores talentos;
- Análise detalhada dos currículos recebidos, identificando candidatos que atendam aos requisitos técnicos de cada vaga;
- Conduzir entrevistas por telefone ou videochamada, avaliando o perfil técnico e comportamental dos candidatos para garantir o melhor alinhamento com as necessidades da empresa;
- Acompanhar junto aos RH´s locais o alinhamento de perfil com aos gestores responsáveis, compreendendo as competências e habilidades essenciais para cada posição - quando necessário;
- Gestão de comunicação com candidatos, mantendo-os informados e engajados ao longo de todo o processo seletivo, fornecendo feedbacks claros sobre as etapas e o status das vagas;
- Estabelecer e manter parcerias com universidades, agências de emprego e outras fontes locais de recrutamento para garantir um banco de currículos sempre atualizado;
- Participar de feiras de emprego e eventos de recrutamento locais em parceria com os RH´s locais, representando a empresa e promovendo nossa marca empregadora;
- Acompanhar os KPIs de recrutamento e seleção para nortear ações de trabalho;
- Propor melhorias contínuas no processo de recrutamento e seleção, com base em feedbacks e análises de métricas, visando aumentar a assertividade e a eficiência em todas as etapas.

- O que esperamos de você:

- Disponibilidade de viagens para atuar nas regiões de atendimento do perímetro (Ravena – MG, Sete Lagoas - MG e Pará de Minas – MG);
- Experiência mínima de 2 anos com recrutamento e seleção;
- Experiência com recrutamento de grande volume de vagas de níveis operacionais;
- Habilidade com técnicas de entrevistas e avaliação de competências;
- Excel intermediário e familiaridade com indicadores de R&S;
- Familiaridade com plataformas de recrutamento (LinkedIn, Vagas.com, PandaPé, etc.).
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas;
- Capacidade de organização e gestão de tempo;
- Habilidade para lidar com prazos e alta demanda.


O que oferecemos:
-Vale Alimentação: Para suas compras do dia a dia
-Vale Refeição ou Refeitório no Local: Opções para suas refeições diárias
-Vale Transporte: Facilite seu deslocamento até o trabalho
-Plano de Saúde UNIMED Nacional: para você e seus dependentes
-Plano Odontológico ODONTOPREV: Extensível para dependentes, garantindo sorrisos saudáveis.
-Participação nos Lucros e Resultados (PLR) ou bônus: Anual, conforme atingimento de metas
-Seguro de Vida: Cobertura para você e seus dependentes
-Auxílio Funeral: Assistência para os pais em momentos difíceis
-Cartão Farmácia: Descontos em folha para medicamentos
-Atendimento Psicológico: Integralmente vinculado ao plano de saúde
-Empréstimo Consignado: Disponível após 6 meses de admissão
-Kit Escolar: Para dependentes entre 5 e 10 anos de idade
-Kit Final de Ano: Com produtos do grupo Lactalis
-Kit Maternidade: Produtos de higiene no retorno da licença maternidade
-Auxílio Creche: Conforme acordo coletivo da unidade
-Gympass/WellHub: para cuidar da saúde física e mental. Acesso a uma ampla rede de academias, aulas online, terapia, nutricionistas e muito mais.