Descrição da Vaga

Principais responsabilidades:
- Participar da capacitação de novos colaboradores na rotina de trabalho;
- Solucionar problemas internos ou conflitos em geral envolvendo sua equipe;
- Acompanhar/propor ações corretivas e de melhoria de seu setor;
- Planejar as atividades de seu setor de forma a alcançar os objetivos da empresa;
- Avaliar individualmente seus subordinados;
- Delegar tarefas;
- Elaborar relatórios para gerência;
- Realizar a gestão de estoque do vendedor;
- Analisar as planilhas de performance e resultados;
- Sugerir melhorias da performance de vendas da equipe;
- Verificar como estão as realizações de captação de novos clientes;
- Acompanhar vendedor que está com maiores gap de vendas ou piores performances, para ajudar no desenvolvimento da rota/vendedor e melhorar seus resultados, realizando pequenas correções onde necessário;
- Auxiliar as visitas de manutenção de POS solucionando problemas de clientes que estão em cidades distantes ou de sua data de visita, para que isso tenha menor impacto nas vendas e nos resultados do vendedor/empresa;

Requisitos :
- Ensino Superior completo em administração de empresas, comercial, marketing ou áreas afins;
- Conhecimento em Pacote Office;
- CNH B regularizada;
- Experiência na área.
- Vaga também para PCD.

Super importante - Caso os seus conhecimentos sejam aderentes à vaga, é o que importa para nós.
Por aqui, abraçamos a diversidade e contratamos pessoas com vontade de transformar,
independente de qual seja a sua idade, raça, cor, religião, identidade de gênero e orientação sexual.
Se interessou pela vaga? Cadastre-se e venha fazer parte do nosso time!